紅遼公司召開(kāi)2024年工作會(huì)議
發(fā)布時(shí)間：2024-02-29 來(lái)源：紅遼煙草
2月28日，紅塔遼寧煙草有限責(zé)任公司召開(kāi)2024年工作會(huì)議。會(huì)議傳達(dá)了全國(guó)煙草工作會(huì)議精神、中煙實(shí)業(yè)年度工作會(huì)議精神，宣讀了公司開(kāi)展2024年專(zhuān)項(xiàng)工作的決定，表彰了2023年度勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者及中煙實(shí)業(yè)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎(jiǎng)先進(jìn)個(gè)人。公司黨組書(shū)記、總經(jīng)理慈東作了題為《堅(jiān)定信心 以進(jìn)促穩(wěn) 推動(dòng)紅遼公司高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)》工作報(bào)告，總結(jié)紅遼公司2023年主要工作，借鑒二十年發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，分析形勢(shì)任務(wù)，部署2024年重點(diǎn)工作。
慈東在工作報(bào)告中表示，2023年是紅遼公司成立二十周年，二十年來(lái)，紅遼公司以改革促進(jìn)發(fā)展，用拼搏取得突破，由小變大、由弱變強(qiáng)，走出了一條符合自身實(shí)際的發(fā)展道路。二十年的歷程、成就積累了豐厚的經(jīng)驗(yàn)，形成了五個(gè)重要認(rèn)識(shí)：“黨的領(lǐng)導(dǎo)”是企業(yè)發(fā)展的重要基石；“雙輪驅(qū)動(dòng)”是企業(yè)發(fā)展的根本保障；“主動(dòng)改革，主動(dòng)創(chuàng)新”是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力源泉；“質(zhì)量第一，效益為先”是企業(yè)發(fā)展的基本遵循；“人才資源”是企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)支撐。
慈東分析企業(yè)當(dāng)前形勢(shì)任務(wù)，提出要堅(jiān)定勇氣信心，保持戰(zhàn)略定力，做到“三個(gè)堅(jiān)持”：一是堅(jiān)持貫徹習(xí)近平自我革命重要思想，縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨；二是堅(jiān)持圍繞提結(jié)構(gòu)想辦法、出對(duì)策，實(shí)現(xiàn)“以進(jìn)促穩(wěn)”；三是堅(jiān)持圍繞精益管理強(qiáng)實(shí)干、出實(shí)效，提升規(guī)范高效水平。
慈東就聚力做好2024年工作，繼續(xù)聚焦“技術(shù)突破、品牌成長(zhǎng)、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、精益管理、高素質(zhì)人才”五個(gè)關(guān)鍵，推動(dòng)“三年五提升”見(jiàn)實(shí)效，著力強(qiáng)調(diào)五方面工作部署：一是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，保持“嚴(yán)”的基調(diào)，以專(zhuān)項(xiàng)整治構(gòu)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài)；二是堅(jiān)持品牌引領(lǐng)，錨定“強(qiáng)”的目標(biāo)，堅(jiān)定信念聚力創(chuàng)新自強(qiáng)；三是堅(jiān)持融入大局，明確“新”的要求，圍繞“三大項(xiàng)目”全面提升管理水平；四是堅(jiān)持管理強(qiáng)企，把穩(wěn)“進(jìn)”的方向，主動(dòng)作為提升治理效能；五是堅(jiān)持文化鑄魂，構(gòu)建“和”的家園，建強(qiáng)凝聚向上人才隊(duì)伍。
會(huì)議指出，高質(zhì)量發(fā)展道路注定是不平凡的，要時(shí)刻把穩(wěn)高質(zhì)量穩(wěn)增長(zhǎng)的基本航向，銳意進(jìn)取，敢做善為，以永葆時(shí)不我待和只爭(zhēng)朝夕的奮斗姿態(tài)，為行業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)！
公司領(lǐng)導(dǎo)、中層及相關(guān)管理人員、兩廠(chǎng)職工代表、公司及兩廠(chǎng)受表彰人員代表110余人在公司主會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議，兩廠(chǎng)副科級(jí)以上管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、生產(chǎn)操作、先進(jìn)工作者代表在兩廠(chǎng)分會(huì)場(chǎng)參會(huì)。
