營口卷煙廠征文競賽 展現(xiàn)會發(fā)光的你
發(fā)布時間：2022-04-18 來源：紅遼煙草
“智能化工廠建設(shè)需要全員參與，大家共同提升企業(yè)基礎(chǔ)管理水平，把隊伍建設(shè)、人才儲備、績效管理、文化建設(shè)等軟實力推向新高度。”
“我們青年人要在工廠‘全盤取勢’的大格局中有所擔(dān)當(dāng)，堅持提升自我，堅持不斷學(xué)習(xí)，為營煙新一輪數(shù)字化轉(zhuǎn)型及基礎(chǔ)裝備能力提升做出更多的貢獻(xiàn)?！?/span>
“‘橋的價值在于能承載，人的價值在于能擔(dān)當(dāng)責(zé)任。’一個人是否能直面責(zé)任，勇于擔(dān)當(dāng)，直接反映出他的敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)?！?/span>
……
這是來自營口卷煙廠“家園之聲”微信群，員工們針對征文競賽選題和作品的激烈討論聲。
為助力素質(zhì)提升工程深入開展，進(jìn)一步加強(qiáng)員工隊伍建設(shè)，發(fā)現(xiàn)挖掘人才，充分調(diào)動全員愛崗敬業(yè)的工作熱情和參與智能化工廠建設(shè)的積極性，3月末，廠黨委開展了一次如火如荼的征文競賽活動。
此次征文包括智能卷煙工廠建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、素質(zhì)提升、讀書和紅色觀影體會以及公文寫作共五類選題。征文期間，廠黨委通過家園之聲微信平臺，以“是人才你就站出來”“展現(xiàn)會發(fā)光的你”等號令動員大家多建言、多發(fā)聲，圍繞五類選題和作品積極討論。青年員工們熱情高漲，討論非常熱烈。大家分享作品的同時，充分討論文章好在哪里，反映的主題如何，對自己有哪些感觸等等。大家更深刻地認(rèn)識到，智能化工廠建設(shè)不僅僅是企業(yè)效能的提升，更是整體人員管理能力和生產(chǎn)技能的提升；更加體會到了責(zé)任、擔(dān)當(dāng)、傳承、凝聚力和家園的歸屬感。通過討論，一方面讓疫情隔離期間枯燥的居家生活變得充實豐盈、心胸開闊，另一方面讓大家更加明確了此次征文的意義所在，很好地完成了征文競賽的預(yù)熱階段。
征文活動得到廠領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，廠班子成員全程參與征文競賽期間的討論并擔(dān)當(dāng)評委。各支部主動作為，積極發(fā)動，共征集作品222篇。經(jīng)過初步篩選，各支部共推送作品115篇。34名評委從推送作品中選出54篇，在“家園之聲”微信群進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)投票評選。為激發(fā)員工的參與熱情，投票環(huán)節(jié)還設(shè)置了“伯樂”獎，即推薦的每類作品有三篇以上作品分獲一二等獎的，將獲得該獎項。據(jù)統(tǒng)計，網(wǎng)絡(luò)投票瀏覽量達(dá)16031人次，600多人參加投票。《營煙網(wǎng)報》對活動全程進(jìn)行了作品發(fā)布和跟蹤報道。
經(jīng)過激烈的角逐，最終五類作品共評選出一等獎5名，二等獎16名，三等獎33名，伯樂獎20名，同時還設(shè)置了優(yōu)秀獎和鼓勵獎。張?zhí)煲?/span>等五名同志獲得一等獎。
此次征文形式新穎、內(nèi)容豐富，員工參與熱情高，無論是征文前的預(yù)熱討論，還是對征文作品的點(diǎn)評，都體現(xiàn)了員工建言發(fā)聲的積極性。員工通過感悟工作、思考人生、分享心得的方式，實現(xiàn)了疫情期間“隔空相伴”的彼此溫暖，同時也充分調(diào)動了員工“想干事、能干事、干成事”的濃厚氛圍，為素質(zhì)提升深入開展起到一定的推動作用。
